Na poli pracovního práva se tým spolupracujících advokátů Grubner & Partners zabývá veškerou agendou související s vyhotovováním pracovních smluv a dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, vytvářením vnitřních předpisů zaměstnavatele, vznikem, změnou a ukončením pracovního poměru, mzdou a platem, překážkami v práci a taktéž odpovědností za škodu, bezpečností práce, problematikou diskriminace a souvisejícími problémy.
Poradenství v oblasti pracovněprávních předpisů
Tým právníků Grubner & Partners má četné zkušenosti s vedením pracovněprávních sporů a zastupování zaměstnanců i zaměstnavatelů.
V oblasti pracovního práva poskytujeme klientům zejména následující služby:
- obecné poradenství v celé oblasti pracovního práva,
- poradenství ohledně pracovních a manažerských smluv, rozvázání pracovního poměru či zrušení funkce, odměn a dalších výhod (včetně přípravy příslušných dokumentů),
- pracovněprávní spory,
- odpovědnost v pracovněprávních vztazích,
- bezpečnost a ochrana zdraví při práci,
- odměňování zaměstnanců,
- příprava a konzultace pracovních řádů a vnitřních předpisů zaměstnavatele,
- právní audity a due diligence v pracovněprávní oblasti,
- poradenství v oblasti imigračního práva,
- právní aspekty zaměstnávání cizinců (např. pracovní povolení, povolení k pobytu),
- konzultace ohledně různých odborářských záležitostí a ustanovení kolektivních smluv.
